Tempo de
férias, mudança de hábitos e da rotina de trabalho…agora há que estabelecer uma
nova rotina…nem que seja a de descanso! Porém, a altura veranil nem sempre é
sinónimo de descansar. Já alguma vez conheceu alguém com pavor e alergia a
férias?
O que fazer?
Para onde ir? Como ocupar o ócio? Nem sempre se descansa nas férias…há quem
saia baste cansado delas.
Se é daquelas pessoas que não vive sem o trabalho às costas, sem desligar da corrente, saiba que há momentos em que a própria electricidade tem falhas, pequenos cortes, como suspiros se tratassem, recuperando o fôlego possível...
Nunca a expressão workaholic proliferou como agora, seja pelas especificidades do
mercado de trabalho, a progressiva exigência laboral, a pressão de ter sucesso,
as questões de foro pessoal, enfim inúmeros factores catalisadores deste (exaustivo)
vício. E se falamos em vício referimo-nos a implicações na qualidade de vida…
Segundo um estudo da Regus, mais de metade dos trabalhadores portugueses (57%) não descansará suficientemente durante o período de férias, na medida em que, pelo menos, estará a trabalhar 3 horas por dia. Uma percentagem mais baixa irá negligenciar, neste período, amigos e família em detrimento do trabalho. Se isto lhe é muito familiar, poderá estar imiscuído nas malhas do workaholism, sim o vício do trabalho.
Não se confunda
rigor, disciplina, trabalho com ausência de descontração, relaxamento e
diversão… e férias são férias… ou não? Pelo menos conceda uns momentos de descanso
ao seu smartphone, tablet, netbook, laptop e outras tecnologias e afins… afinal lembra-se de viver
antes do aparecimento desta fabulosa e útil "parafernália", certamente...
Se é daqueles, que pelo contrário, conta exaustivamente todos minutos para o período de férias, tenha calma, já falta(rá) pouco, aproveite muito, descanse do cansaço acumulado durante o ano.
Porém, se é dos que se cansam do descanso, não se pre-ocupe, pode sempre aproveitar o tempo livre para estar consigo mesmo, relaxar e descansar, vai ver que não é tão cansativo assim…
